Un démarrage tout en douceur dans la vie professionnelle

Sucre Suisse SA offre un environnement incomparable, des tâches variées et un aperçu diversifié de différents domaines d’activité aux apprenti-e-s. Ici, tu en apprendras davantage sur le caractère unique de nos places d’apprentissage – de la production au bureau.

Sucre Suisse s’engage en faveur du système de formation dual en Suisse. Chez nous, la formation professionnelle initiale est une tradition: depuis 1913, plus de 200 apprenti-e-s ont suivi et achevé une formation professionnelle. Et chaque année, leur nombre croît.

Nous leur apportons un soutien personnel pour que le début de leur vie professionnelle se passe tout en douceur. Nos apprenti-e-s apprécient les contacts interpersonnels, la formation dispensée par les formateurs et les formatrices ainsi que l’attitude valorisante des collègues de travail de Sucre Suisse SA. Semaines de camps internes, cours spécialisés internes et externes et semaines de vacances supplémentaires: les conditions que nous offrons sont idéales.

Lors de l’attribution des places d’apprentissage, nous tenons compte des résultats scolaires individuels et des aptitudes pratiques. Nous pouvons donc proposer différentes formations de niveau CFC ou AFP. En cas de très bons résultats scolaires, il est possible d’envisager l’école de maturité professionnelle.

Vers les places d'apprentissage

Nos apprentissages

Installateur électricien/Installatrice électricienne CFC

Sucre Suisse SA offre aux futurs installateurs et installatrices électricien-ne-s un environnement diversifié dans une entreprise industrielle durable. Dans notre sucrerie, tu apprendras à monter des installations électriques, à les entretenir et à les réparer. Tu poseras des câbles, monteras des tableaux de commande, raccorderas des appareils et des installations et veilleras au bon fonctionnement de l’exploitation.

Durée de la formation: quatre ans

Lieu de formation: Aarberg

Logisticien-ne CFC

Dans le cadre de ta formation de logisticien-ne CFC, tu t’occuperas de la logistique globale de nos produits – du sucre bien sûr, mais aussi de précieux sous-produits comme la mélasse, la pulpe de betterave ou d’autres produits recyclés. Tu apprendras ainsi tout ce qu’il y a à savoir sur le transport et le stockage professionnel dans nos grands silos. Comme nous disposons de nos propres gares de marchandises sur les deux sites, tu pourras découvrir des domaines spécialisés passionnants et peu courants de la formation de logisticien-ne.

Durée de la formation: trois ans

Lieux de formation: Aarberg et Frauenfeld

Polymécanicien-ne CFC

En tant que futur-e polymécanicien-ne CFC, tu participeras au développement, à la fabrication et au montage des pièces d’équipements sur nos installations de production. Dans nos propres ateliers de formation, tu apprendras à utiliser nos installations et nos outils en toute sécurité.

Durée de la formation: quatre ans

Lieu de formation: Aarberg et Frauenfeld

Employé-e de commerce CFC

En tant que futur-e employé-e de commerce CFC, tu recevras chez nous une formation variée dans des départements spécialisés uniques et, grâce à un système de rotation qui a fait ses preuves, tu bénéficieras d’un aperçu approfondi de l’ensemble de l’entreprise Sucre Suisse SA. Tu assumeras de nombreuses tâches administratives et tu auras des contacts personnels avec le personnel, les fournisseurs et nos clients.

Durée de la formation: trois ans

Lieu de formation: Aarberg et Frauenfeld

Yousty

Tu trouveras d’autres informations sur nos places d’apprentissage sur le portail des places d’apprentissage de Yousty.

Yousty.ch

Formation pratique et stage en entreprise

Dans le cadre des apprentissages, nous proposons des stages de découverte et, sur demande, des formations pour des études intégrant la pratique. Dans le cadre de la formation professionnelle supérieure, nous proposons systématiquement des places de formation individuelles jusqu’au niveau bachelor.

Si tu cherches une formation pratique, n’hésite pas à nous écrire. Nous nous réjouissons de l’intérêt que tu nous portes; nos départements spécialisés examinent en permanence les possibilités d’engager de jeunes personnes motivées.

Pose ta candidature

Melanie Ketterer

HR Business Partner

+41 52 724 74 30

Marc Spring

Directeur du personnel

+41 32 391 62 66

Claudia Schürer

HR Business Partner

+41 32 391 62 67